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人力资源治理系召开四会校区师生交流会
阳春三月，，，春意盎然。为深入相识2022级人力资源治理专业学生的学习、生涯情形，，，增强师生之间的相同，，，2月28日，，，人力资源治理系系主任杨剑先生及西席代表何玲雁先生在八号楼307课堂同2022级全体学生召开师生交流会。
交流会伊始，，，2022级人力资源治理班的两位班长杨锴同砚、周芷伊同砚先后上台向两位先生介绍了同砚们的学习、生涯情形，，，着重提出了现在同砚们普遍遇到的疑心如高数学习、考证选择、考研准备、职业妄想等等，，，并对未来的学业妄想、班级建设提出了各自的想法。
随后，，，杨剑先生介绍了人力资源治理专业结业生近年的就业情形及该专业未来的就业远景，，，回覆了同砚们关于专业课程设置、专业课学习、结业就业领域、专业实习等方面的问题。针对学生们目今的疑心，，，他提出了四点建议：：：一是要认真学好专业知识，，，夯实专业基�。�，，提高专业手艺；；二是要起劲加入课外实践活动，，，起劲加入学科竞赛如大学生人力资源治理综合能力竞赛，，，立异创业类大赛如互联网+立异创业大赛，，，起劲申报立异创业类项目如大创项目、攀缘妄想项目，，，以此提升自身综合能力；；三是要提前妄想好本科结业后的去向，，，如留学、读研、就业、考公、创业等等，，，提前准备，，，增添胜算；；四是要提升学习自动性和起劲性，，，要战胜不想学、不想干、怕丢人、怕失败的心理，，，要敢想、敢做、敢实验。
何玲雁先生分享了自己由学生转变为高校西席的心路历程，，，并连系自身的履历详细解答了学生关注的考研、考证、职业妄想等相关问题。两位先生高度赞扬了两位班长的事情能力，，，肯定了班委会的事情效果，，，并希望该班能在班委会的向导下再接再厉，，，再创佳绩。
本次交流会历时近1小时，，，学生们畅所欲言，，，整个会场始终洋溢着欢快的气氛。通过交流会不但拉进了师生距离，，，增进了师生友谊，，，搭建了师生相同平台，，，同时也让系向导、先生有时机听取学生心声，，，让人力资源治理系越创造确了教育教学事情的重心和刷新偏向。
（图文/治理学院 责任编辑/党晋云）
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